To jest archiwalna wersja strony!

Wójt Gminy Kocmyrzów-Luborzyca ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Zakładzie Gospodarki Komunalnej w Kocmyrzowie-Luborzycy Luborzyca 97, 32-010 Luborzyca: Inspektor ds. technicznych.

1. Wymagania niezbędne:
   • obywatelstwo polskie,
   • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
   • niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
   • nieposzlakowana opinia,
   • wykształcenie wyższe techniczne o kierunku związanym z obsługą sieci wodno - kanalizacyjnych,
   • posiadanie co najmniej dwuletniego stażu pracy zawodowej.
2. Wymagania dodatkowe:
   1. Znajomość przepisów ustaw:
      • o samorządzie gminnym,
      • kodeks postępowania administracyjnego,
      • o gospodarce nieruchomościami,
      • prawo budowlane,
      • o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i odprowadzaniu ścieków,
      a także przepisów wykonawczych do nich oraz umiejętność stosowania ich w praktyce.
   2. Uprawnienia budowlane do projektowania i kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń wodociągowych i kanalizacyjnych.
   3. Biegła znajomość obsługi komputera w zakresie podstawowych aplikacji biurowych.
   4. Samodzielność, dokładność i systematyczność w wykonywaniu obowiązków służbowych.
   5. Komunikatywność, dyspozycyjność oraz umiejętność pracy w zespole.
   6. Prawo jazdy kat. B i posiadanie samochodu, który może być wykorzystany do celów służbowych.
   7. Mile widziane posiadanie doświadczenia w pracy o zbliżonym charakterze lub na podobnym stanowisku, zwłaszcza w jednostkach samorządowych.
3. Zakres głównych zadań wykonywanych na stanowisku:
   Realizowanie zadań ZGK w zakresie zaopatrzenia w wodę, a w tym:
   1. prowadzenie na bieżąco ewidencji infrastruktury w zakresie zaopatrzenia w wodę oraz przygotowywanie projektów jej rozwoju,
   2. podejmowanie czynności w celu zapewnienia właściwej eksploatacji gminnej sieci wodociągowej,
   3. prowadzenie dokumentacji związanej z podłączeniami odbiorców do sieci wodociągowej (wydawanie informacji, warunków technicznych, uzgodnień projektów i zezwoleń),
   4. przeprowadzanie prób technicznych przyłączy i sieci wodociągowych oraz ich odbiór,
   5. przygotowywanie i spisywanie umów z odbiorcami usług wodociągowych,
   6. organizowanie i nadzorowanie prac konserwatorskich i remontowych oraz związanych z usuwaniem awarii,
   7. prowadzenie dokumentacji wydobycia i sprzedaży wody, sporządzanie sprawozdań,
   8. przygotowywanie dokumentów dot. postępowań przetargowych i zapytań ofertowych z zakresu spraw realizowanych przez ZGK,
   9. nadzorowanie oraz prowadzenie wszelkiej dokumentacji technicznej w zakresie ujęć wodociągowych, zbiorników wody pitnej i sieci wodociągowej,
   10. przygotowywanie projektów umów na prace projektowe, dostawy i roboty budowlane,
   11. współdziałanie w zakresie prowadzenia spraw z referatami Urzędu Gminy,
   12. prowadzenie spraw z bieżącą wymianą wodomierzy,
   13. wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora.
4. Warunki pracy:
   wymiar czasu pracy – pełny etat
   warunki dotyczące charakteru pracy i sposobu wykonywania zadań:
   • praca przy komputerze (powyżej 4 godzin dziennie),
   • częste wyjazdy w teren
   miejsce i otoczenie organizacyjno - techniczne stanowiska pracy:
   praca z wykorzystaniem komputera i innych urządzeń biurowych, w budynku dwupiętrowym, nieprzystosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych.
5. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
   W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6 %.
6. Wymagane dokumenty:
   1. list motywacyjny,
   2. życiorys – curriculum vitae opatrzony własnoręcznym podpisem,
   3. kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie:PDF - 47 kB, DOC - 19 kB,
   4. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy oraz dodatkowe kwalifikacje i umiejętności,
   5. oświadczenie (pod odpowiedzialnością karną wynikającą z art. 233 § 1 kodeksu karnego) o korzystaniu z pełni praw publicznych i posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe: PDF - 47 kB, DOC - 14 kB,
   6. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w dokumentach składanych w związku z naborem, dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t. j. Dz. U. z 2016 r. poz. 922) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t. j. Dz. U. z 2016 r. poz. 902),
   7. kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (dokument składają kandydaci zamierzający skorzystać z uprawnień określonych w art. 13 a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych).
7. Miejsce i termin składania dokumentów:
   Wymagane dokumenty aplikacyjne można składać w zaklejonej i opisanej kopercie: "Nabór na stanowisko Inspektora ds. technicznych w Zakładzie Gospodarki Komunalnej w Kocmyrzowie-Luborzycy" na dzienniku podawczym Urzędu Gminy (hol, I piętro) lub przesłać drogą pocztową na adres: Urząd Gminy Kocmyrzów-Luborzyca, Luborzyca 97, 32-010 Luborzyca (z dopiskiem: Nabór na stanowisko Inspektora ds. technicznych w Zakładzie Gospodarki Komunalnej w Kocmyrzowie-Luborzycy) w terminie do dnia 16 grudnia 2016 roku do godz. 12-tej. W przypadku przesyłki pocztowej ważny jest dzień wpływu do Urzędu (data nadania nie ma znaczenia). Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
   Dokumenty należy przedłożyć w oryginale w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej.
   Kandydaci spełniający wymogi formalne zostaną poinformowani telefonicznie lub na podany adres e-mailowy o terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej i sprawdzianu wiedzy.
   Osoba, której zostanie przedstawiona propozycja zatrudnienia, doręcza informację z Krajowego Rejestru Karnego o niefigurowaniu w kartotece karnej oraz zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do zatrudnienia na danym stanowisku.
   Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy.

Luborzyca, dnia 5 grudnia 2016 r.

Wójt Gminy
mgr inż. Marek Jamborski